2019.09.25

週一トーク

佐藤大輔

基本的には毎週月曜日の朝礼の時間に、私の想いを社員の皆様にお伝えするために約3分ほどのお話をさせていただいてます。本の一文を参考に読み上げ、それについて一言申し上げるというものです。
ゼストの成り立ちから今までの経緯を織り交ぜながら、ゼストってこんな会社なんだよっていう想いをお伝えしています。
朝礼に参加できない方にも想いが伝わるように動画撮影をして配信しています。
こういうのって繰り返し繰り返し伝えることが大事なんだと思います。かなりの確率で「しつこい!」って言われますが・・・
しつこくてもそのことが徹底されるまで言い続け、やり続け、習慣化されないことには伝わったことになってないんだと実感してます。
そんな訳でブログもやり続けなければと思って訳です。

佐藤大輔社長が考える
人材育成とこれからの物流とは?

最初に運送、物流に就いたのは18歳でした。父の運送会社でアルバイトとしてトラックに乗って物を運ぶ作業でした。18歳でトラック?と今なら思うかも知れませんが、当時は普通免許でトラックに乗れたんです。思い返すと、仕事は大変ではなく楽しいものでした。荷物を持ってお客さんの所に行くと…続きをみる

万が一お客様の要望に寄り添えない、お客様ご自身でやった方がいい、依頼することでお客様に無理が出てしまう…お客様にメリットが出ないそんな場合は、正直にオーダーメイド物流が適合しないことをお伝えします。まずはお問い合わせより、いつでもお気軽にご相談ください。

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